CSIF asegura que el Proceso de Bolonia “ha despertado del letargo al alumno”

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF, aseguró que el Proceso de Bolonia “ha despertado del letargo al estudiante universitario”.

El sindicato ha analizado en una jornadas internas con representantes de la comunidad universitaria y la educación en general, las ventajas e inconvenientes del llamado Proceso de Bolonia, la adaptación de las Enseñanzas Universitarias al Espacio Europeo de Educación Superior (EEES), coincidiendo con las nuevas protestas masivas en la Comunitat Valenciana.

El profesor de la UJI, Jacinto Pallarés, secretario de Acción Sindical de CSIF Castellón, ha sido el encargado de plantear diversas conclusiones acerca de la polémica y la oposición generada por este cambio, que considera que “ha venido impuesto tecnocráticamente y que a pesar de llevar 20 años en marcha, es ahora cuando parece que se ha tomado conciencia de su calado”. Añadió que “supone el despertar de un largo letargo de los estudiantes, que en los últimos años se han quejado de transportes, horarios o precios de cantina, y ahora, vuelven a ocupar su papel protagonista”.

“Estas protestas -continúa- no carecen de fundamento y defienden con razón como ´mala política´ el considerar el número de matrículas como el criterio de viabilidad de una carrera, cerrando puertas a un pilar fundamental de la formación universitaria: el acceso a la erudición y el saber, presente en la humanística”.

A este respecto, CSIF defiende como principales ventajas del proceso, en primer lugar, tener unos títulos que cumplirán los estándares europeos y, en segundo lugar, que ello obligará a una profunda reflexión sobre las materias que deben impartirse en cuatro o cinco cursos de enseñanza reglada, y la amplitud de los correspondientes programas, para que un alumno medio emplee cuatro o cinco años en cursarlas.

También considera positivo que permitirá la libre circulación de profesionales, de manera que un docente español podrá impartir su asignatura en otros países de la Unión Europea.

Otro hechos que motivan esas protestas, en opinión de la entidad, son “que se promueve la enseñanza para quien la pueda pagar; y para quien no, que se pida una beca préstamo a devolver en cómodos plazos cuando se trabaje; la mercantilización del saber, el precio excesivo de los másteres para completar la formación voluntaria con el postrado; la obligación de realizar un año de prácticas no remuneradas en empresas, y el fomento de la financiación de la enseñanza por la empresa privada controlando los programas”.

Esto último “choca de frente con la concepción de la Educación Superior como servicio público, al igual que el resto de etapas educativas”, advirtieron.

En este sentido, el sindicato apuntó que “otro reto es la financiación insuficiente y la falta de recursos e incentivos para el profesorado que debe llevar a cabo la implantación de los nuevos planes de estudios, ya que de los 27 países más desarrollados el salario medio del profesorado universitario español se sitúa en el puesto 25”.

Por ello, aunque el proceso sea “irreversible, esperemos que las protestas sirvan para corregirlo y mejorar el resultado final”, concluyó Pallarés.

El periódico digital Panorama-Actual.es cumple 10 años de información online

EL MEDIO INICIA UNA NUEVA ETAPA TRAS SER ABSORBIDO POR VARIOS EMPRESARIOS Y EL GRUPO DIARIO CRÍTICO

El periódico digital Panorama-Actual.es cumple esta semana diez años de actividad en Internet con la apertura de una nueva etapa tras ser adquirido a Prensa del Mediterráneo por varios empresarios valencianos y el grupo editorial nacional e internacional, Diario Crítico. Las tres partes han suscrito un acuerdo para la creación de Diario Crítico de la Comunitat Valenciana  a través de una nueva sociedad que reafirmará el liderazgo en la información a través de Internet y que nace este lunes, 10 de noviembre de 2008.

Tras la operación, Panorama-Actual.es seguirá siendo el mismo producto sobre el que crecerá la oferta de Diario Crítico de la Comunitat Valenciana. Del mismo modo, se mantiene la función social, se comparte la esencia editorial de Panorama-Actual.es durante estos diez años de recorrido y Jorge Mestre sigue dirigiendo la nueva cabecera. Al mismo tiempo, se producirá una ampliación considerable de la oferta informativa a través de las sinergias con Diario Crítico, empresa líder que tiene diez soportes informativos exclusivamente en Internet, en España y América Latina.

La nueva cabecera se caracterizará por la información en tiempo real de la actualidad de la Comunitat Valenciana, pero incorporará gradualmente un amplio contenido de la actualidad nacional e internacional, además de contar con el análisis de la actualidad española a través de varios de los mejores articulistas españoles y de una comunidad de “blogs” escritos por varios líderes políticos españoles.

El consejo de administración de la nueva empresa está presidido por el empresario del sector logístico y presidente de la patronal del Transporte, Francisco Corell; tiene como vicepresidente al empresario de dilatada trayectoria en el ámbito financiero e industrial, Julio de Miguel; al economista de larga experiencia empresarial, Jaime Olleros, como consejero delegado; y a los máximos directivos del Grupo Diario Crítico, los periodistas Fernando Jáuregui y Constantino Mediavilla. Ellos, a la vez de consejeros, son el director editorial y presidente del Grupo Diario Crítico.

Prensa del Mediterráneo, propietaria hasta la fecha de Panorama-Actual.es, mantiene una participación del 33% del nuevo accionariado. Tras el acuerdo, Jorge Mestre, además dirigir el medio, también es el director general de la nueva empresa.

Objetivos

Entre los objetivos inmediatos se encuentran un rediseño completo del portal informativo con la integración de los elementos propios de la Web 2.0 y pensada para la próxima generación Web 3.0; el estrechamiento de alianzas estratégicas; la integración en nuevos soportes tecnológicos; y la incorporación de más contenidos. Desde el punto de vista publicitario, Diario Crítico de la Comunitat Valenciana será comercializado por la propia empresa.

Panorama-Actual.es es uno de los periódicos digitales con mayor audiencia en la Comunitat Valenciana y fue pionero en 1998 al crear el primer periódico exclusivamente en Internet de la Comunitat Valenciana. Sólo en el mes de octubre superó el millón de visitas y suministró más de 3 millones de páginas. Ante el crecimiento experimentado en los últimos años, había recibido ofertas de diversas empresas editoriales.

Con la creación de la nueva empresa a través del “spin-off” de Prensa del Mediterráneo, esta empresa mantiene sus otras actividades editoriales, periódicos, revistas y creación de contenidos.

Alfafar tensa la llegada de Ikea a Paterna y la compañía estudia alternativas

Alfafar tensó este jueves el desembarco de Ikea en Paterna. La ´Agrupación de Interés Urbanístico Alfafar Parc´ resucitó el proyecto de un nuevo parque comercial en el que, según sus previsiones, se instalará la compañía sueca. Los promotores dicen tener un contrato que prevé indemnizaciones. La consellera de Industria, Belén Juste, que medió con el sector del mueble para la instalación de la multinacional, duda de ese anuncio. Ikea no ha negado los contactos con Alfafar, mientras Paterna rehusa entrar en confrontaciones pero mantiene también las negociaciones.
Los pretendientes le llueven a Ikea para su llegada a la Comunitat. Tras los conflictos con el sector del mueble valenciano, en los que medió la consellera de Industria, ahora distintos municipios se ‘rifan’ la instalación de la multinacional sueca en su término. La Agrupación de Interés Urbanístico Alfafar Parc, impulsora de un nuevo centro comercial, anunció este jueves que desde julio de 2005 tiene firmado un contrato con Ikea para que esta firma abra una de sus tiendas en este espacio. De este modo, resucita el proyecto de instalación de la multinacional en Alfafar, municipio barajado antes de que surgiera el planteamiento de Paterna.

Los promotores de esta nueva área comercial, que tendrá una superficie de 223.200 metros cuadrados y que se prevé que abra sus puertas a mediados de 2010, indicaron que este recinto es un parque hecho a la medida de la empresa sueca, a la que han reservado una parcela de 45.000 metros cuadrados. Además, aseguraron que en el caso de que Ikea finalmente no se instale en el recinto, el contrato prevé una indemnización.

En este sentido, la consellera de Industria mostró sus dudas sobre la existencia del contrato aunque no descartó que exista un acuerdo entre ambas partes. “Puede haber un acuerdo o convenio pero francamente, tener un contrato, lo dudo muchísimo”, señaló. Belén Juste que directamente no dejó entrever sus preferencias por la instalación en Paterna, sí que fue ella la artífice del acuerdo alcanzado entre la multinacional y las empresas del sector del mueble para la instalación de la compañía.

Por su parte, el Ayuntamiento de Paterna rehusó entrar en confrontaciones con otros municipios valencianos para que la empresa se instale en su término municipal. Asimismo, añadieron que las negociaciones con Ikea siguen su curso, aunque matizaron que “tampoco hemos preguntado si tenían previsto abrir una tienda o dos en Valencia”. De hecho, la multinacional apuntó el pasado mes de julio que la intención de la empresa es instalar “una tienda por cada millón de habitantes” en la Comunitat.

Paterna e Ikea abordaron en octubre las condiciones para la instalación de la compañía en el municipio. Estas implicaban una atención especial a los fabricantes de muebles de la Comunitat y la posibilidad de instalar junto a la tienda sueca, tiendas para comerciantes e industriales valencianos del sector.

En este sentido, los responsables de Alfafar Parc afirmaron que respecto a las discrepancias que podría ocasionar la apertura de Ikea en el municipio con los empresarios valencianos del mueble, afirmaron que la agrupación ha mantenido un contacto permanente con el sector y el conocido como ‘Triángulo del Mueble’. Además, aseguraron que los fabricantes valencianos están de acuerdo con el parque.

Postura de Ikea

Los protagonistas de la polémica no negaron que la compañía trabaje en el proyecto de Alfafar. No obstante, afirmaron que en paralelo estudian otras localizaciones alternativas en la provincia de Valencia. En el mismo sentido se manifestaron en relación con su posible ubicación en Paterna. Por su parte, Alfafar Parc reiteró que el acuerdo con la multinacional existe.

En cambio, desde Ikea sí dejaron claro que su principal objetivo es llegar “cuanto antes” a la Comunitat, ya que consideran la región un punto estratégico dado que el pasado año los valencianos gastaron 50 millones de euros en tiendas de Ikea de otras autonomías españolas. De hecho, la empresa afirmó hace poco su intención de acelerar su llegada a tierras valencianas.

Alfafar Parc

El presidente de la Agrupación de Interés Urbanístico Alfafar Parc aseguró que se ha trabajado “conjuntamente” para lograr la presencia de la firma sueca y que se ha hecho “con frecuencia”. Manifestó que se han producido reuniones cada semana o cadda 15 días y señaló que ambas partes están en “contacto telfónico permanente”.

Así, lo indicó el arquitecto valenciano Antonio Inglés;el responsable de la comercialización de este proyecto comercial, Rafael Sisamón, y la abogada Mariola Ferrer, miembro del Consejo Directivo de esta agrupación, durante la rueda de prensa que ofrecieron para presentar el nuevo recinto, que está ya finalizado y a punto de empezar. Esta entidad reúne a 53 de los 54 propietarios del suelo que ocupará este parque, que supondrá una inversión total de 120 millones de euros y generará 3.900 empleos.

Por su lado, Rafael Sisamón aseveró que Alfafar Parc posee ya, antes de su apertura, con accesos habilitados y que se encuentra situado “en una localización excepcional, a 3,5 kilómetros de Valencia”, en el entorno comercial de “Alfafar, Sedaví y Massanassa”. Asimismo, precisó que Alfafar Parc está “pensado desde el primer momento para dos empresas locomotoras importantes” dentro del sector comercial y que Ikea fue una de las que desde el principio mostró su disposición. Comentó que el nuevo recinto contará con “5.000 plazas de aparcamiento, que podrían llegar a ser 6.000, casi todas en rasante”, para dar “mayor facilidad” al estacionamiento de vehículos.

Rafael Sisamón comentó que cuando comenzó a gestarse la idea de abrir este centro comercial en Alfafar se hizo un estudio de comercialización para conocer el interés por esta iniciativa, y aseguró que este proceso “ha sido un éxito” porque se han mostrado interesadas firmas comerciales de deportes, hogar, moda y bricolaje, así como empresas de restauración. Subrayó que en la actualidad “la demanda supera ya la oferta del parque” y que “hay lista de espera”, situada en el 120 por ciento.

El responsable de comercialización avanzó, al ser preguntado por otras empresas “locomotoras”, que entre los interesados hay “marcas del grupo Corte Inglés”, además de apuntar que otras firmas como Toys ´R´ Us o Conforama, ahora con tiendas en las proximidades del futuro espacio comercial, han pensado en “recolocarse”. Alfafar Parc, que estará ubicado por completo en suelo catalogado por el consistorio de esta localidad como de uso terciario predominantemente comercial, contempla también la presencia de oficinas y posiblemente de un hotel en sus instalaciones.

La Agrupación de Interés Urbanístico destacó que este espacio contará con zonas verdes, guardería para sus empleados y un sistema de placas solares en su cubierta. Resaltaron que “a fecha de ahora”, se encuentra, tras el visto bueno del consistorio de Alfafar, en “su fase final”, “culminando la tramitación administrativa, de la que queda la concesión de las licencias oportunas y la llamada segunda licencia”, que depende del Consell.

Valencia será sede del I Congreso de Cátedras de Empresa en noviembre – See more at: http://web.archive.org/liveweb/http://www.diariocriticocv.com/noticias/not276860.htm#sthash.8wx8HHm7.dpuf

La ciudad de Valencia se convertirá en la sede del I Congreso Nacional de Cátedras de Empresa los días 27 y 28 de noviembre, organizado por la Universitat de València (UV) y la Fundación Universitat Empresa (Adeit). – See more at: http://web.archive.org/liveweb/http://www.diariocriticocv.com/noticias/not276860.htm#sthash.8wx8HHm7.dpuf
Este encuentro, en el que se han inscrito más de 100 personas, reunirá por primera vez a los responsables de las principales cátedras de empresa de España, tanto del ámbito universitario como del empresarial, y tiene como objetivo “analizar y debatir” sobre las características y evolución de dichas cátedras.

En la primera sesión del congreso se presentarán los resultados del estudio ´Estado actual de las Cátedras de Empresa y sus perspectivas´, realizado por un equipo de la Universitat de València bajo la dirección del catedrático de Sociología, Manuel García Ferrando. Según este estudio, se han detectado en España un total de 405 cátedras.

Así, el estudio revela que la figura de la cátedra es un “fenómeno reciente y en continuo crecimiento”. En este sentido, afirma que su aparición comienza entre 1990 y 1994 y que su crecimiento se centra especialmente en los últimos cuatro años, “un periodo en el que se han creado el 50 por ciento de las cátedras existentes en la actualidad”, señalaron las mismas fuentes.

El catedrático García Ferrando y director del estudio de investigación afirmó que este crecimiento responde principalmente a su “utilidad como herramienta de cooperación entre la universidad y la empresa”. En este sentido, apuntó que las cátedras de empresa son un “inmejorable instrumento para potenciar la colaboración entre la Universidad y su entorno socioeconómico”.

Por comunidades autónomas, desde el Adeit señalaron que Madrid se sitúa “a la cabeza” en número de cátedras, con un 42 por ciento de toda España, seguida por la Comunitat Valenciana, con un 15 por ciento, Cataluña con un 13 por ciento y Andalucía con un 10.

Respecto a las áreas sobre las que trabajan estas cátedras, la de Salud es la que acumula un mayor número, con 62, seguida de la de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC), con 60, Energía y Medio Ambiente, con 50, creación de Empresas con 40, Empresa Familiar con 36 y Construcción con 35.

Por otro lado, entre las empresas que más apuestan por las cátedras de empresa, destacan el Instituto de Empresa Familiar, con 27 cátedras, la Fundación Bancaja, con 20, la Fundación Tecnomoda, con 15 y Telefónica con 14, informaron desde el Adeit.

El congreso será inaugurado por la ministra de Ciencia, Innovación y Tecnología, Cristina Garmendia, y contará con expertos del “máximo nivel”, tanto del ámbito nacional como internacional, como Jesús M. de Miguel, catedrático de Sociología la Universidad de Barcelona y premio internacional ´Cátedra Príncipe de Asturias´ en 1999, o el experto Ben Jongbloed, de la Universidad de Twente (Holanda), “quienes participarán en la mesa redonda sobre las experiencias de éxito norteamericanas y europeos”, indicaron las mismas fuentes.

Además, el programa contempla otras sesiones sobre las cátedras de empresa como modelo estratégico de colaboración universidad-empresa así como diversos paneles en los que se presentarán casos prácticos tanto de cátedras de corte social y empresarial como de otras dedicadas a ámbitos científicos o tecnológicos.

“Horizonte 2020” propone que las constructoras entren en países emergentes

El plan estratégico ´Alicante Horizonte 2020´, encargado por las Cámaras de Comercio de Alicante, Orihuela y Alcoi, plantea la necesidad de que las empresas del sector de la construcción e inmobiliario de la provincia busquen mercado en los países emergentes, según explicó este miércoles la directora del departamento de Análisis Económico Aplicado de la UA, Gloria Pardo, responsable del estudio.

Tras la reunión mantenida por los autores del estudio con numerosos empresarios de compañías de la construcción en la provincia, el presidente de la Cámara de Comercio, Antonio Fernández Valenzuela, resaltó la importancia del mercado exterior para dar salida a las viviendas de la provincia de Alicante.

En este sentido, para dinamizar el sector, el plan estratégico propone mantener e incrementar el valor del suelo de la provincia en sus distintos usos, “dándole un valor añadido” con la mejora de las infraestructuras, la promoción de los tratamientos paisajísticos.

Para ello, Gloria Pardo planteó la creación de un centro de innovación tecnológica y servicios avanzados a la construcción, centrado en domótica, nanotecnología, nuevas funciones del marketing, nuevas fórmulas de financiación, paisajismo, I+D en tecnologías del agua y en energía solar.

En esta línea, también propuso la creación de un ´clúster´ o parque de las nuevas tecnologías inmobiliarias y de la construcción, así como el fomento de las tecnologías en la economía residencial.

Deslocalización

La responsable del estudio explicó que el liderazgo de la innovación “permitiría a las empresas seguir capitalizadas aunque se frene la construcción”, mientras mantienen en la provincia “la estructura de mayor valor añadido incluso si se deslocaliza la construcción a zonas como Marruecos o México”.

De cara a la comercialización de las construcciones de la provincia, Fernández Valenzuela apostó por la creación de una entidad público-privada dedicada a la comercialización en el exterior de los activos inmobiliarios.

Al respecto, el presidente de la Cámara de Comercio aclaró que estaría dirigida a los promotores que por sí solos no tienen capacidad para tener presencia en los mercados exteriores, y que recibirían apoyo de esta entidad.

Por otra parte, ´Alicante Horizonte 2020´ propone promover la rehabilitación, mediante la incentivación pública de medidas de rehabilitación del parque inmobiliario, planes concertados para este cometido y la eliminación de barreras arquitectónicas.

En la misma línea, apuesta por la construcción de residencias y edificios adaptados a las necesidades de los nuevos residentes de edad más avanzada.

Energía

En cuanto a la energía y el medio ambiente, Gloria Pardo resaltó la necesidad de acometer inversiones urgentes en infraestructuras energéticas, todo ello encaminado a mejorar la calidad del suministro energético de la provincia.

Además, propuso incentivar el ahorro energético en el proceso de la construcción, y realizar edificios más eficientes, así como la elaboración de un plan de ´Gasificación´ para toda la Comunitat Valenciana, del que la provincia de Alicante se beneficiaría especialmente por su ubicación.

Respecto al agua, Pardo propuso modificar las tarifas del agua y eliminar la cuota fija, así como reordenar los derechos del agua, generalizar el uso de aguas depuradas, potenciar el intercambio de caudales para crear sistemas autosuficientes, “acomodar” las costeas del agua para uso agrícola, y fomentar el I+D del agua, entre otras iniciativas.

Decanos y directores critican la “desigualdad” de los ingenieros informáticos

La presidenta de la Conferencia de Decanos y Directores de Informática (Coddi), María Ribera Sancho, lamentó este viernes la “situación de desigualdad” en la que se encuentran los ingenieros informáticos en el tratamiento de su titulación, ya que es “la única ingeniería que no tiene atribuciones ni está reguladaprofesionalmente, cuando es la cuenta con más alumnos en nuestro país”.

La Universidad Politécnica de Valencia (UPV) acogió la reunión de la Coddi, un encuentro que organizado conjuntamente por la Facultad de Informática y la Escuela Técnica Superior de Informática Aplicada (Etsiap) de la UPV con el objetivo de preparar el plenario de la Coddi, que se celebrará el próximo jueves 30 de octubre en la Universidad Politécnica de Madrid, coincidiendo con el 30 aniversario de su Facultad de Informática, según informaron en un comunicado fuentes de la Politécnica.

En este sentido, Ribera reclamó que en la elaboración de los planes de estudio de las titulaciones adaptadas al Espacio Europeo de Educación Superior, los nuevos títulos de Ingeniería Informática tengan “las mismas exigencias y estructura que el resto de ingenierías que se corresponden con profesiones reguladas, ya que no existe ningún motivo de peso para ir por un camino diferente”.

Asimismo, María Ribera solicitó al Ministerio de Educación la publicación de la ficha técnica correspondiente al título de grado de Ingeniería en Informática, “como ha hecho con las demás ingenierías, en la que se establezcan las competencias y los objetivos de la nueva titulación”.

La propuesta de un nuevo plan de estudios elevada por esta asociación al Ministerio incluye una titulación de grado en Ingeniería Informática, de tres años de duración, que equivaldría a las actuales ingenierías técnicas, y un máster en Ingeniería Informática, de uno o dos años. Para la presidenta de la Coddi, se trata de “una propuesta encaminada a la elaboración de unos planes de estudios homogéneos en todo el territorio español y con las demás ingenierías”.

Del mismo modo, los decanos y directores de Informática reclamaron “la inmediata regulación profesional de los ingenieros informáticos, profesión que no tiene atribuciones ni dispone de un perfil definido frente al resto de las ingenierías”.

Ribera añadió que “este reconocimiento ayudaría a garantizar la calidad y la seguridad de los servicios que se prestan a los ciudadanos, ya que de este modo se aseguraría que los proyectos informáticos se realicen con todas las garantías”. Asimismo, consideró que “en todos los ámbitos de la vida interviene la Informática y supone un riesgo muy elevado dejar que los sistemas informáticos se desarrollen sin unos estándares y unos requisitos mínimos”.

Por su parte, el decano de la Facultad de Informática de la Universidad Politécnica de Madrid, Javier Segovia, subrayó que “a diferencia del resto de ingenierías, en la profesión carecemos de una directiva que garantice la calidad del software y que establezca que los profesionales más cualificados para velar por ella son los ingenieros informáticos”.

La Conferencia de Decanos y Directores de Centros Universitarios de Informática de España (Coddi) fue creada en 1997 y agrupa a los responsables de las 80 escuelas y facultades que imparten las titulaciones de Ingeniería en Informática, Ingeniería Técnica en Informática de Gestión e Ingeniería Técnica en Informática de Sistemas, tanto públicas como privadas. La Comisión Permanente de esta asociación, de la que forma parte la Universidad Politécnica de Valencia, está integrada por 25 miembros, elegidos en representación de las diferentes escuelas y facultades del país.

La alimentación de los padres antes del embarazo influye en la salud del hijo

La prevención temprana de las enfermedades crónicas es uno de los “parámetros esenciales” de la nutrición del siglo XXI, según afirmó Javier Aranceta, presidente del comité científico del VIII Congreso Nacional de Nutrición Comunitaria, que se celebra en Valencia hasta el sábado, quien consideró que “la alimentación en el embarazo, la lactancia y la etapa infantil es básica para un correcto tránsito hacia la edad adulta”.
El experto indicó que “hay que racionalizar la necesidad de que los padres adopten una nutrición equilibrada incluso antes del embarazo. Es necesario afrontar éste en el mejor estado de salud posible dado que el óvulo fecundado se alimenta de la madre desde el primer día”, según informaron fuentes de la organización en un comunicado.

Asimismo, el especialista indicó que en 1989 se formuló una hipótesis sobre el origen fetal de las enfermedades del adulto y se sugirió que una malnutrición materna “podía causar restricciones en el crecimiento fetal, seguidas de un efecto de recuperación ponderal rápida después de nacer y una serie de desajustes metabólicos que se prolongarían en la etapa adulta”.

Aranceta explicó cómo “es preciso asentar las bases metabólicas desde un principio”. “Es en esa fase donde se produce la programación metabólica y las rutas que van a dirigir el metabolismo de un niño desde su nacimiento”, dijo y recordó que “durante el embarazo se producen una serie de cambios fisiológicos que obligan a prestar mayor atención a la dieta”.

En este sentido, manifestó que existen “una serie de recomendaciones sobre requerimientos nutricionales durante el embarazo que se han calculado para cubrir las necesidades del feto, el organismo materno y el coste de la síntesis de leche en este periodo”.

Sin embargo, puntualizó, el organismo materno “puede adaptarse a estas circunstancias modificando la capacidad de utilización de los nutrientes, por lo que las mujeres sanas, con un adecuado estado nutricional antes del embarazo, podrían desarrollar su gestación sin ningún aporte extra de nutrientes”.

Una vez nacido el niño, “es aconsejable la lactancia materna de manera exclusiva durante los seis primeros meses de vida, siempre y cuando sea posible. A partir de ahí han de ir realizándose las transiciones alimentarias -incorporando nuevos alimentos- al objeto de definir el perfil metabólico del niño”.

Según aseguró, se trata “de una fase crucial de la vida de cualquier persona que va desde los -1 años a los dos años porque es ahí donde es posible inhibir y modular la posible aparición prematura de una enfermedad crónica”.

Durante la lactancia “ha de cuidarse la dieta para garantizar la correcta alimentación del bebé. El recién nacido retiene un total de unos 30 gramos de calcio. Los requerimientos de calcio y fósforo son especialmente elevados para la producción de leche que contiene unos 280 y 140 mg/litro respectivamente, por lo que hay que garantizar el aporte suficiente a través de una alimentación equilibrada”, manifestó.

En esta línea, agregó que la madre “ha de tener en cuenta que la producción de leche requiere una elevada ingesta de líquidos y debe evitar el alcohol, bebidas estimulantes y la automedicación”.

Colortex presenta un ERE que afecta a 70 trabajadores

El grupo textil valenciano Colortex ha presentado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para la extinción de contrato de 70 trabajadores, debido al descenso de la producción, según informaron en un comunicado fuentes de la Asociación de Empresarios Textiles de la Comunitat Valenciana (Ateval).
Colortex, el pasado mes de julio, tramitó un Expediente de Suspensión de Contratos debido al “acelerado y pronunciado” descenso en la producción, que afectó a 60 trabajadores y que terminará el próximo el 29 de octubre. Con la incorporación de estos empleados, serán 276 los trabajadores de la plantilla, hasta que se haga efectivo el ERE que afectará a un total de 70 empleados y cuya causa se debe a que el descenso en la producción “si bien no se ha agravado, persiste”.

La empresa ha tomado esta decisión, que está contemplada entre otras importantes medidas, en el Plan de Viabilidad de la compañía, tras analizar el comportamiento de la facturación y las previsiones de pedidos a medio plazo.

A partir de esta semana, se iniciarán las negociaciones entre la Administración concursal y los representantes sindicales “con la buena voluntad de las partes de llegar a un acuerdo que favorezca a los trabajadores afectados y velando, Asimismo, por los derechos de los acreedores concursales”.

La Dirección de la Empresa está “convencida” de estar “en la línea de actuación correcta para superar la difícil situación que atraviesa y con la intención de garantizar la mayor parte de puestos de trabajo firme y de forma resolutiva”.

Etiquetas:

Consell y psicólogos forman a 400 personas que ayudan a víctimas de maltratos

El vicepresidente Social de la Generalitat, Juan Cotino, firmó este jueves un convenio con el Colegio de Psicólogos para potenciar la formación de los profesionales que atienden a mujeres víctimas de malos tratos y embarazadas con dificultades sociales. El acuerdo beneficiará a más de 400 profesionales de este campo.
En este sentido, el vicepresidente explicó que, “este es uno de los primeros pasos del acuerdo alcanzado por el Consell para la aplicación del programa ´Más Vida´, con el que la Generalitat garantizará y protegerá el derecho a la vida en formación, a través de la protección a las madres gestantes”.

Cotino realizó estas declaraciones tras suscribir un convenio con el decano del Colegio Oficial de Psicólogos de la Comunitat Valenciana, Francisco José Santolaya, que tiene como objetivo la realización de una serie de cursos y talleres que impartirá el Colegio de Psicólogos.

Al acto también asistieron el secretario autonómico de Familia y Coordinación Social, David Calatayud, la gerente de la Fundación Tolerancia Cero, Reyes Selvi, y la gestora de Desarrollo Social de la Fundación Bancaja, Margarita Montañés.

En este sentido, el vicepresidente Social resaltó que, “por medio de este convenio, se van a impartir una serie de cursos y talleres, que irán dirigidos a más de 400 profesionales de la Comunitat Valenciana, con el objetivo de facilitarles estrategias de prevención y enseñarles a afrontar el trabajo de atención a las mujeres víctimas de violencia y a mujeres embarazadas con dificultades sociales”. Los cursos también contarán con la participación de personas afectadas.

Dentro del acuerdo alcanzado con el Colegio de Psicólogos, el vicepresidente destacó el ´Curso de intervención psicológica para profesionales del ámbito del apoyo psicosocial de las mujeres embarazadas con dificultades sociales´ así como los talleres para mujeres embarazadas en riesgo de exclusión. El objetivo de éste último es “reforzar la autoestima de estas mujeres y, en caso de necesidad, derivarlas donde puedan recibir ayuda”.

En concreto, precisó que los psicólogos formarán tanto a los profesionales que atienden la red de la Generalitat, que cuenta con 186 puntos de encuentro, como a los profesionales que trabajarán en “los tres centros de Atención Social de referencia para asistir a la mujer embarazada, que se van a poner en marcha próximamente, tal y como ha acordado el Consell”, apuntó.

El acuerdo establecido con el Colegio de Psicólogos se completa con ediciones presenciales en las tres provincias de la Comunitat del curso ´Proceso de intervención psicológica de las víctimas de violencia de género y de sus hijas e hijos´.

Modalidad on line

Este curso también tendrá una modalidad on line desde la plataforma de formación del Colegio Oficial de Psicólogos de la Comunitat Valenciana. Asimismo, se van a realizar los talleres titulados ´Síndrome de alienación parental´ y ´Síndrome del profesional quemado´, en las tres provincias de la Comunitat .

Las acciones formativas objeto del convenio forman parte del II Plan de Formación de la Fundación Tolerancia Cero, valorado en más de 100.000 euros, al que podrán acceder más de 1.200 alumnos. El Plan, que se pondrá en marcha en noviembre, incluye tanto cursos, como talleres, jornadas charla-coloquio, incluso talleres de radio, destinados a combatir la problemática de la violencia que se ejerce contra las mujeres.

El Plan Anual de Formación 2008-2009 incluye acciones formativas dirigidas a profesionales de diferentes sectores, como el jurídico, sanitario, educativo, asistencial, terapéutico o funcionarios de la administración local que trabajan en dichas áreas y a los que atienden las oficinas de información. Además, también contempla actividades para mujeres víctimas de malos tratos, mujeres embarazadas con dificultades sociales y jóvenes estudiantes de secundaria, bachillerato y universidad.

El Consell presenta en Toledo la oferta turística de la Comunitat

La consellera de Turismo, Angélica Such, presentará en Toledo la oferta turística de la Comunitat Valenciana, dentro de la campaña de promoción que llevará a cabo esta semana por Castilla La por Castilla La Mancha, y que le llevará también en los próximos días a Ciudad Real y Albacete.

El interés de la Comunitat Valenciana en el mercado castellano-manchego está “justificado”, ya que según datos del INE, en 2007 la Comunitat Valenciana fue el destino preferido por los manchegos alojados en hotel, incrementándose estás pernoctaciones en un 12,5 por ciento con respecto al año anterior, señalaron las mismas fuentes.

Asimismo, y según datos del INE de 2007, la Comunitat Valenciana fue el primer destino que eligieron los castellano-manchegos que se alojan en apartamentos y camping, incrementándose estas un 21,8 por ciento y un 11,4, respectivamente, en relación al año anterior.

A la presentación asistirán 68 empresas valencianas, 16 cadenas hoteleras, 37 establecimientos hoteleros, cinco asociaciones de empresas turísticas (Federación Hotelera de la Comunidad Valenciana, Unión Hotelera de la Provincia de Valencia, APTUR, Alicante Sur y la Asociación de Empresas Turísticas de Elche), dos agencias receptivas, cinco empresas de apartamentos turísticos además de la oferta de la Ciudad de las Artes y las Ciencias, el Oceanográfico y Terra Natura.